Descripción meta: El Administrador del Sistema de Entrenamiento desempeñará un papel clave en la ideación, diseño, construcción, implementación y mantenimiento continuo de un nuevo sistema de gestión de entrenamiento para el equipo de Desarrollo de la Fuerza Laboral de Joby Aviation.
Requisitos:
- Más de 2 años de experiencia en la gestión y administración de sistemas de información de entrenamiento o aprendizaje.
- Habilidades técnicas sólidas con la capacidad de solucionar y resolver problemas técnicos.
- Detallista, organizado y capaz de manejar múltiples tareas y prioridades.
- Fuertes habilidades de gestión de proyectos y la capacidad de trabajar en varios proyectos simultáneamente.