Descripción meta:
Este rol será el de gerente de engagement independiente, responsable de gestionar su propio portafolio de socios. Buscamos a un profesional dinámico con un profundo entendimiento del marketing digital, capaz de apoyar a los Client Partners en la navegación de los servicios ofrecidos por el cliente.
El Engagement Manager será un asesor de confianza para los socios, con un buen nivel de conocimiento del panorama general de marketing de los partners y de las funciones clave de marketing para apoyar al equipo.
En este rol es crucial adquirir, desarrollar y mantener relaciones satisfechas y leales, además de generar valor económico. El puesto de Engagement Manager será altamente independiente, por lo que la persona en esta posición deberá ser capaz de manejar tareas administrativas y ser extremadamente organizada.
Requisitos:
- Educación mínima requerida: Diploma de secundaria.
- Sólidas habilidades de inglés para negocios (escrito y hablado).
- 2–3 años de experiencia en servicio al cliente.
- 2–3 años de experiencia en gestión de proyectos.
- Más de 5 años de experiencia en marketing digital.
- Licenciatura (BA); MBA preferible.
- Experiencia gestionando o trabajando con procesos relacionados con compras/procurement.
- Comprensión profunda del ecosistema de marketing de contenidos y del apoyo al ciclo de vida del cliente.
- Experiencia en marketing de socios tecnológicos B2B, marketing de canal u otros canales indirectos de marketing y ventas.
- Capacidad para elaborar recomendaciones y orientación estratégica, tanto verbales como escritas, para profesionales de marketing.
- Dominio de los desafíos comunes del marketing, tanto en canales digitales como en materiales de ventas.
- Capacidad para trabajar de forma independiente, asumiendo la responsabilidad de cuentas, y también colaborar en equipo.
- Gestor(a) de proyectos competente, con excelente manejo del tiempo y priorización de tareas.
- Habilidad de comunicación (escrita y oral) y capacidad de pensar y responder con rapidez.
- Gran atención al detalle y alto nivel de organización.
- Comprensión de estrategia y planificación de marketing, con capacidad para identificar las tácticas adecuadas en múltiples canales de marketing.
- Excelentes habilidades de comunicación en inglés (C1 – nivel avanzado mínimo).
- Excelentes habilidades de redacción y gramática.
- Experiencia trabajando en un entorno internacional o multicultural.
- Capacidad para coordinar con múltiples partes interesadas (stakeholders).