Descripción meta: Dentro de este puesto, gestionará casos relacionados con la salud de los empleados según sea necesario, y brindará orientación y apoyo a los empleados para mejorar su experiencia y reducir el estrés y la confusión en situaciones difíciles.
Requisitos:
- Se requiere una licenciatura en un campo relacionado.
- Preferiblemente, licenciatura o máster en salud pública.
- Un mínimo de 1 año de experiencia laboral en Recursos Humanos o en un entorno sanitario con experiencia relevante en la gestión de RRHH y/o procesos relacionados con la salud.
- Un mínimo de 2 años de experiencia laboral en una función de educación sanitaria o comunicación sobre la salud.